适合应届毕业生的体制内工作 录用就是铁饭碗 3月份以来，校园的春招活动陆续进行，许多应届毕业生投入到此次的大型人才招聘活动中。提起应届毕业生，人们都会认为他们一直都是在学校学习理论知识，没有实际的工作经验，也只能去实习岗位拿着低薪给老板打工。但是，应届毕业生并非只有去传统的企业应聘这条路可走。实际上，体制内许多工作都是专门为应届生开设的，岗位种类多，并且工资也不低。

1、公务员考试

无论是公务员的国考还是省考，都有许多岗位适合应届毕业生报考，甚至有些岗位只招收应届毕业生，这样竞争的压力自然就小了许多。同时应届生报考的岗位只针对学历和专业进行了限制，不作工作经验的要求，这也特别适合那些平常寒暑假未外出实习的毕业生。

公务员是人们心中公认的铁饭碗，工作稳定，待遇福利也很多。应届生在国考、省考成功上岸录用后，可以享用五险一金、职业年金，平常岗位也会提供住房补贴、饭补、车补等，绩效高的也会有相应的奖励。一般来说，当上公务员，只要自己不做违反犯罪、破坏党纪等事情，基本上未来的生活就没有担忧了。

2、国家电网

国家电网在每年春招、秋招时，都会面向应届毕业生进行招聘，这些岗位通常也只允许应届生进行报名。尤其是从今年的春招来看，有些岗位甚至直接到校园里招人，相较于社招难度降低了很多。

国家电网的职位工资通常由基本工资+补助+奖金+社会保险+公积金+其他福利构成。不同的岗位会有不同的补贴，诸如医疗保险补助，纳凉费，取暖补助，高温补贴等。也会提供五险一金，甚至部分。

适应职场：职场小白需要注意的问题 临近春招，又将有一批新人踏入职场生活。这些职场小白总是在初入岗位时，干劲十足，充满热情，但是总是屡屡碰钉，会发现职场生涯并没有自己想象得那么容易、那么轻松。职场小白有许多地方需要学习，也要注意相关问题。以下是给初入职场的人的一些建议。

1、摆脱固有思维

大部分职场小白都是刚刚毕业的大学生，他们思考问题的方式与职场员工存在差异。学生在学校都是老师布置任务，然后给定时间要求，通常这些时间要求都会相对放松。但职场并非如此，当领导亲自来找你时，他们交代的任务往往都是临时性的，而且需要你在尽可能短的时间内上交解决方案。很多刚毕业的学生无法适应这种急促感，经常感到工作压力很大。因此我们要摆脱学校的习惯，尽快地适应职场生活。

2、处理好人际关系

职场中，人际关系是十分重要的，一定要跟领导和同事处理好关系，他们往往会在你困难时给予你帮助。

3、不耻下问

初入职场可能会面对许多问题，有些人往往会觉得与同事、领导不熟，而不好意思问，自己一个人埋头苦干，这样往往会导致费力不讨好的下场。职场不仅仅讲究质量，更讲究效率，如果你面对问题迟迟不解决会非常耽误你的工作进度。因此，当我们遇到问题时，一定要及时去询问别人，其实同事和领导一般都是很愿意帮你排忧解难的，并且在得到问题的解决方法时，要牢记，争取在下次不要再犯同样的错误。

4、勇于担当

初入职场做事出错是很正常的，你不要找各种借口去敷衍领导，要直视自己的错误，知错就改，争取下次不要再犯同样的错误。同时当别人犯错时，你也可以多留意留意，看看自己平常在这方面是否也遇到同样的问题。

职场小白在职场中需要学习注意的地方很多，但也不要太过心急，所有的事情慢慢来，保持一个积。